“真的是感谢你们，没有你们的帮助，估计我们的工资到现在还拿不到，真的不知道日子怎么过。”在白银路街道综治中心，几位农民工连连表达着谢意。原来这些农民工是辖区某装修工地的“丙方”。甲方把装修工程和装修款提前给了乙方，乙方又分别发包给“丙方”的这些农民工，几经周折工期结束，农民工反而没有如期拿到工资，大家情绪很不稳定。

得知这一情况后，街道综治中心以及相关工作人员积极协调，召集几个方面商讨解决问题，最终让这些农民工拿到了自己的辛苦钱。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，白银路街道通过打造综治中心，以“三级同心圆”、“党建共享家”和平安网格化管理为抓手。以把好“源头关”“管控关”和“责任关”为基础，广泛协调、整合辖区资源，做到问题联治，风险联控，平安联创，立体创新打造平安新街区。

在白银路街道的综治工作中，始终坚持党建引领，协调各方作用。积极引导驻辖区单位及行业协会、商会、居民参与到构建辖区“多元共治”模式中，一是以三级“同心圆”为构架，即以驻街省、市、区单位为主要成员，搭建一级共治“同心圆”；以辖区行业协会、商会为基础搭建二级共建“同心圆”；以志愿者、小区楼院长和热心居民为主体，搭建三级共享“同心圆”，构建起了服务对象明确、服务内容精准、联系渠道畅通、社会参与广泛的共同治理体系，满足了单位和居民的服务需求。

现如今，走过白银路街道办事处会看到一个现代化的综治中心，这里设立了矛盾纠纷调解室、监控研判室、心理咨询室、接待室、社戒社康办公室、法律服务室、应急管理所、司法所8个功能组织。采取“集中办公、一站式服务”的工作模式，实现矛盾纠纷联查、矛盾化解联调、社会治安联防、重点工作联动、街区问题联治。

不仅仅有这样的“硬件设施”，在这里相对应的“软工程”建设也是为辖区群众保驾护航。“平安信号灯”、“禁毒手拉手”、“调解心连心”等特色品牌，不断提升平安建设规范化、制度化、科学化水平。其中平安“信号灯”，以网格化管理为依托，将需要稳控管控人员通过评估，分为“红黄绿”三个等级，通过制订方案，建立档案，定期回访等办法，使重点人员情绪得到疏导、困难得到解决。使辖区重点人员特别是“三色”人群中“绿色”人员数量逐年递增，“红色”、“黄色”人员数量明显递减。

生活每天不同，免不了各类大小矛盾，小到婆媳吵架，大到综合性群体矛盾相关问题……在白银路街道的综治体系中，调解“心连心”为这些矛盾的解决发挥着重要作用，切实做到小事不出社区、大事不出街道、矛盾不上交。

平安是每个家庭和个人最基础的渴望，也是最重要的事情，而在白银路街道通过一系列的举措也是打出了基层社会之力共同体的“组合拳”，也是让辖区的居民有更多的安全感，真真的让平安街区离辖区的每个人越来越近。（颜娜）